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十大网赌线上网址 校企合作人才培养实践教学管理办法

来源: 作者: 更新于:2020年11月24日 阅读:0

根据《国务院办公厅关于深化产教融合的若干意见》(国办发〔2017〕95号)、《甘肃省教育厅关于引导部分省属本科院校向应用技术型大学转型发展的通知》(甘教发〔2015〕35号)文件精神,学院以融入经济社会发展作为转型发展重要突破口,以培养生产服务一线的高层次技术技能人才为主要任务,深化校地、校企合作,积极联合企业参与学院专业建设、人才培养,积极探索具有地方特色的应用技术大学发展之路。为促进学院校企联合培养的健康发展,规范过程管理,保障培养质量,特制定本办法。

一、组织管理

1.校企合作是应用型人才培养、教学模式改革的重要举措,是学院教学工作的组成部分,统一纳入学院教学管理、运行和质量保障范畴。

2.教务处负责组织该项工作的统筹规划、执行督导和质量监控。

3.各系是该项工作推进和执行的责任部门,负责相关归口专业校企联合培养工作的执行与学生日常管理。

二、工作职责

1.学院校企合作人才培养实行院、系二级管理。教务处负责总体统筹规划,审核检查和重大问题的处理,各系负责具体任务实施和过程管理。

2.校企合作人才培养旨在加强学生应用能力的岗位针对性和实用性,提高学生的综合素质,培养学生的动手能力和解决问题的实际能力,原则上面向大学四年级学生开展,主要环节为就业实训、毕业综合实践。

3.在进行校企合作人才培养前,各系应在校内完成培养方案规定的理论和实践教学,使学生获得基本理论和专业知识,掌握基本的实践技能。校外就业实训及毕业综合实践应制定详细的校企联合培养计划并严格执行。

4.招就处负责相关联合培养企业的初步调研、分析和推荐;教务处综合评估相关联合培养企业的合作方式,接纳人数、实训内容、并审核校企联合培养计划;各系学生外出参加就业实训、毕业综合实践须报学生处备案。

5.在具体工作运行过程中,按照系、教研室、责任指导教师三级联动负责的机制,积极完成与企业相关部门各项工作的协调,以及学生思想与生活服务工作。

6.学生在企业进行就业实训、毕业综合实践期间,各系应配合企业安排好学生的实训岗位,负责学生的就业指导和日常管理工作,指导学生完成毕业综合实践报告,由教研室安排专人负责成绩上报。

7.各系要因地制宜,积极探索多种形式的校企合作模式,教务处要及时总结和推广各种校企合作先进经验。

8.各系在年度校企合作工作结束后要形成相关总结报告和反馈意见,报教务处。

三、合作企业

1.开展校企合作的企业应具有独立法人资格,具有可持续发展的能力和较好的业绩,具有较高的合作诚信度。

2.企业有校企合作共同培养学生的主观愿望,在就业实训及毕业综合实践教学过程中应该起到主导作用,同时配合学院做好学生的思想教育工作。

3.企业的工作环境良好,能容纳一定数量的学生,有满足专业教学需要的教学及实训场所,并能与学院相关专业共同开发相关的实训项目。

4.企业应明确合作期间学生的权利、义务和待遇及工作时间等条例,明确学生在实训期间应遵守的管理制度、劳动安全方面的规定等要求。

5.企业有一定数量的中高级专业技术人员或技师进行相关教学和实训的指导,同时能够安排学生进行与专业相关岗位的实训,并定期受聘实践经验丰富技术人员来校承担一定的教学任务。

6.企业能够落实好学生的食宿等必要生活设施。

7.学院鼓励“订单培养”合作模式,采用定向委培班、企业冠名班、企业订单班等形式,校企双方共同制订人才培养方案、课程标准;学生的基础平台和专业技术学习由学院负责完成,学生的生产实习、就业实训及毕业综合实践在企业完成,毕业后即参加工作实现就业,达到企业人才需求目标。

8.各系与企业双方经过相互考察,确定合作关系,报学院同意后,学院与企业签订校企合作人才培养协议,明确双方的职责。

四、时间安排

1.第七学期16-20周,校内所有教学环节结束以后,参加就业实训。

2.寒假六周,参加就业实训。

3.第八学期1-5周,参加毕业综合实践。

五、安全管理

学生参加校企联合培养(学院组织或学生自主联系)就业实训、毕业综合实践,安全工作由各系与联合企业共同负责,各系应与企业认真协商,并由企业为学生购买人身意外伤害保险。

六、申请条件与审批

1.学生自主联系签约单位就业实习情况

学生需提供以下材料:

(1)《全国普通高等学校毕业生就业协议书》复印件。

(2)用人单位出具要求签约学生参加就业实训的接收函,内容包括实训的时间、任务、计划等,(见附件1),并为学生购买意外伤害保险,明确学生在实训期间的安全由用人单位负全责。

(3)学生本人须书面提交申请书,并填写《学生自主参加签约单位的就业实训申请表》(见附件2),承诺实训期间往返用人单位的路途安全由本人负责,学生家长同意并签字确认。

经学生本人书面申请并填写申请表,相关教研室、系审核后报教务处审批。教务处审批后名单下发各系,各系报学生处备案后,学生方可离校赴企业。

2. 学院组织的学生就业实训情况

(1)学院经过实习现场考察后,与企业正式签订的年度实习就业协议书。

(2) 各系按照遴选企业岗位与专业匹配程度组织未就业学生自主选择企业。

(3)该环节结束后,学生提供实习企业出具的实习证明和综合表现评价等材料,用以评定《毕业综合实践》实践教学环节成绩。

学生确定实习企业后,各系报教务处审批。教务处审批后名单下发各系,各系报学生处备案后,各系组织学生离校赴企业。

七、其他

本办法自发布之日起试行,由教务处负责解释,同时《十大网赌线上网址校企联合培养教学工作管理办法(试行)》(兰理工技教发【2016】88号)文件废止。


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